Insights

Ngày 4/9 vừa qua, DentalFlow - Hệ sinh thái chuyển đổi số ngành nha khoa do NTQ Solution phát triển, được vinh danh là sản phẩm số xuất sắc tại giải thưởng WSCE 2024 - Giải thưởng hàng đầu khu vực châu Á - Thái Bình Dương về lĩnh vực đô thị thông minh do Bộ ban ngành cùng các cơ quan trực thuộc chính phủ Hàn Quốc tổ chức. Thành tựu này cũng đánh dấu lần  đầu tiên giải pháp của NTQ Solution tham gia một giải thưởng quốc tế và đạt được những dấu ấn tích cực.

Trong bối cảnh NTQ Solution ngày càng mở rộng và chào đón các cán bộ quản lý mới, việc thống nhất một hướng đi chung và thấu hiểu con đường phát triển của tổ chức là rất quan trọng để xây dựng một đội ngũ lãnh đạo vững mạnh và tinh thần One-team trong nhóm chủ chốt. Nhận thức rõ điều này, NTQ luôn chú trọng phát triển và củng cố vai trò của đội ngũ quản lý trong bức tranh tổng thể, từ đó nâng cao hiệu quả lãnh đạo, thúc đẩy và duy trì hiệu suất của các đội nhóm.

Từ startup của 5 “chàng lính ngự lâm” đam mê công nghệ, sau 13 năm, NTQ Solution đã vươn mình mạnh mẽ để có vị thế khác biệt, trở thành ngôi sao sáng về tốc độ tăng trưởng và doanh thu. Xuyên suốt chặng đường đó, tinh thần “Đồng Hành” là chìa khóa quan trọng gắn kết để mỗi cá nhân tại NTQ phát triển song hành cùng mục tiêu chung của tổ chức. Bài toán đề ra theo từng giai đoạn là làm thế nào để hợp nguồn khát vọng, tối đa hoá sức mạnh của một Công ty đa quốc gia bằng chiến lược Global One-team. Và chuỗi đào tạo Leadership ra đời, dành cho các quản lý đang làm việc tại cả Việt Nam và trên toàn cầu, nhằm mục tiêu mở ra những bài học cùng định hướng mới cho sự phát triển NTQ trong tương lai. 

Với những chiến lược, mưu lược chỉ huy tác chiến thông thạo, tư tưởng triết học quân sự sâu sắc, hoàn chỉnh, Binh Pháp Tôn Tử (tác phẩm lý luận quân sự vĩ đại do Tôn Vũ soạn thảo) không chỉ có giá trị đối với chiến tranh thời cổ đại mà còn vận dụng linh hoạt trong mọi lĩnh vực của đời sống. Đặc biệt là trong kinh doanh hiện đại, những quan điểm, đúc kết kinh nghiệm chiến trường của Tôn Tử đang được áp dụng thực tế trong nhiều doanh nghiệp toàn cầu lớn. 

Trở về Việt Nam và sau đó gia nhập NTQ vào năm 2021. Chỉ sau hơn 1 năm làm việc, chị Trang được Ban Lãnh đạo tin tưởng giao đảm nhiệm vị trí Brand Manager và trở thành một trong những quản lý trẻ nhất ở tuổi 26. Trò chuyện cùng chúng tôi, chị miêu tả bản thân mình sau gần 3 năm đồng hành cùng NTQ bằng ba từ “trưởng thành”, “mở rộng” và “đổi mới”. Trong số NQT Rubik lần này, hãy cùng lắng nghe những chia sẻ của chị Minh Trang về những bài học trong sự nghiệp và hành trình tại NTQ.

Với chị Nguyễn Hải Hà, QA Manager tại NTQ, nghề nào cũng có khó khăn, cũng cần học hỏi, nỗ lực nhưng vì đam mê với nghề nên chị chưa bao giờ chán nản, từ bỏ. Và giờ đây, nỗi trăn trở duy nhất với chị là làm thế nào truyền lại lòng say nghề đó với các bạn trẻ.