1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Lên kế hoạch cho dự án;

• Trao đổi và hỗ trợ các member triển khai công việc:

 + Trao đổi với BA để làm rõ Requirement, Q&A

 + Trao đổi với Comtor để làm rõ nghĩa các vấn đề cần dịch

 + Trao đổi với dev để chốt phương án triển khai, làm rõ bug 

• Quản lý Stakeholder, report đúng/ đủ, kịp thời thông tin.

2. YÊU CẦU

• Middle, Senior: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm quản lý dự án trong ngành outsourcing;

• Junior: Có ít nhất 1,5 năm kinh nghiệm quản lý dự án trong ngành outsourcing;

• Có khả năng quản lý dự án độc lập, kinh nghiệm chạy dự án full-life cycle;

• Có mindset quản trị scope. quality, risk tốt;

• Tinh thần chủ động, trách nhiệm cao trong cv, sẵn sàng nhận thử thách mới;

• Ưu tiên ứng viên có tiếng anh/tiếng hàn giao tiếp tốt.

3. ĐÃI NGỘ

• Thu nhập: Thương lượng;

• Review hiệu quả công việc: 2 lần 1 năm vào tháng 6 và tháng 12, không giới hạn mức điều chỉnh lương;

• Thưởng cuối năm, tháng lương thứ 13: Theo thời gian làm việc thực tế trong năm;

• Bảo hiểm sức khỏe nâng cao cho bản thân khi có thâm niên 1 năm làm việc, từ 1.5 năm sẽ được hỗ trợ khi mua bảo hiểm cho gia đình;

• Đào tạo: Chương trình đào tạo nội bộ định kỳ hàng tuần, tháng, quý; chính sách tài trợ thi lấy chứng chỉ;

• Khám sức khỏe định kỳ: 1 năm 1 lần;

• Nghỉ mát hàng năm, thể thao, teambuilding, sinh nhật tháng, ngày lễ, các event nội bộ như Du xuân, Giải bóng đá, Men’s Day, Women’s Day,...

• Môi trường làm việc: Năng động, vui vẻ được đầu tư tổ chức bài bản; CLB Cầu Lông, Yoga, bóng đá, CLB văn hóa Nhật Bản,...

• Cùng nhiều quyền lợi hấp dẫn khác, tham khảo TẠI ĐÂY

4. THỜI GIAN - ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC

• Thời gian: từ 8h30 - 17h45, thứ 2 - thứ 6; nghỉ cuối tuần.

• Địa điểm: Tòa nhà Sông Đà, đường Phạm Hùng, Nam Từ Liêm, Hà Nội