Team at NTQ
IT team
Trang bị đầy đủ kiến thức, kỹ năng chuyên môn cùng nhiệt huyết tuổi trẻ, những thành viên IT không chỉ đảm bảo hạ tầng kỹ thuật phần cứng, bảo mật thông tin nội bộ mà còn duy trì sự vận hành trơn tru của toàn bộ hệ thống dự án NTQ Solution và các đối tác.
Growth
[NTQ's Technical Sharing] From Vibe to Viable – Làm sao để làm chủ và ứng dụng AI hiệu quả trong công việc
Ứng dụng AI để viết code nhanh đang trở thành xu hướng, nhưng làm sao để những dòng code ấy khả thi và chất lượng ổn định trong sản xuất? Workshop “From Vibe to Viable” trong chuỗi hoạt động Technical Sharing tại NTQ đã mang đến góc nhìn thực tế và tư duy làm chủ công nghệ cho các lập trình viên khi tham gia.
Event & Activities
Vibe Coding: NTQ Nâng Tầm "Vũ Khí" Công Nghệ – Tối Ưu Hóa Trải Nghiệm Khách Hàng
Ngày 06/08 vừa qua, không khí sôi nổi của Technical Sharing tiếp tục lan tỏa với một sự kiện đặc biệt: Workshop "Vibe Coding for Sales". Lần này, Vibe Coding không chỉ là câu chuyện của các lập trình viên, mà đã trở thành "vũ khí" chiến lược cho đội ngũ Sales đến từ các thị trường NEU, APAC, NAM, JP, KR. Dưới sự dẫn dắt của các chuyên gia tại NTQ, các thành viên đã cùng nhau khám phá cách ứng dụng AI vào công việc, nâng cao năng suất lao động, thấu hiểu thế mạnh công nghệ của NTQ để từ đó Sales hiểu rõ sản phẩm dịch vụ công ty, tư vấn và mang đến cho khách hàng trải nghiệm dịch vụ xuất sắc, chất lượng hiệu quả vượt trội.
Growth
Đấu trường sáng kiến #1 – Giải Pháp Nâng Cao Hiệu Quả IT Helpdesk Với Trợ Lý AI
Tại NTQ, đổi mới không phải là điều thỉnh thoảng mới diễn ra, cũng không dành riêng cho những dự án đặc biệt. Đó là tinh thần xuyên suốt trong cách đội ngũ NTQers tư duy, kiến tạo và hoàn thiện chính mình mỗi ngày.
Event & Activities
"An Cư Thịnh Vượng” – Chính Sách Nâng Tầm Chất Lượng Cuộc Sống Cho Nhân Sự Gắn Bó
Với tầm nhìn phát triển bền vững, lấy con người làm trung tâm, NTQ chính thức triển khai chính sách “Gắn kết vững bền – An cư thịnh vượng”. Đây là một dấu mốc quan trọng trong hành trình xây dựng môi trường làm việc ổn định, nhân văn, đồng hành cùng sự phát triển dài hạn của đội ngũ nhân sự.
Người NTQ
Tại NTQ, chúng tôi chuyên môn hóa rõ ràng từng bộ phận để giúp mọi thành viên đều tìm được "mái ấm" phù hợp nhất. Team nào sẽ giúp bạn phát huy tối đa khả năng của mình? Khám phá ngay nhé!
IT Intern (ENG Fluent)
Xem chi tiết
1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
a) IT Support:
- Hỗ trợ các vấn đề cơ bản về Windows, Office, Email, máy in, mạng nội bộ.
- Cài đặt phần mềm, driver, cấu hình PC/Laptop theo hướng dẫn.
- Tiếp nhận ticket/yêu cầu, theo dõi và cập nhật tiến độ xử lý.
b) Onboarding / Offboarding IT:
- Chuẩn bị thiết bị, tài khoản và công cụ làm việc cho nhân sự mới.
- Thu hồi thiết bị, kiểm tra tình trạng khi nhân sự nghỉ việc.
c) Quản lý tài sản (Asset Support):
- Kiểm kê, dán tem, cập nhật danh sách tài sản (Excel/Asset tool).
- Cấp phát và thu hồi thiết bị theo quy trình công ty.
d) Hạ tầng & thiết bị văn phòng (Exposure to Infrastructure):
- Hỗ trợ kiểm tra thiết bị mạng cơ bản (router, switch, wifi, AP).
- Kiểm tra vận hành camera, máy chấm công theo checklist.
- Hỗ trợ các công việc IT onsite: kiểm tra port, test kết nối, kéo dây mạng.
e) System Admin Internship Path (được hướng dẫn):
- Hỗ trợ tạo/thu hồi account theo quy trình.
- Kiểm tra log, theo dõi trạng thái hệ thống.
- Hỗ trợ backup cơ bản, kiểm tra dung lượng, health check định kỳ.
- Tham gia xây dựng, chuẩn hóa quy trình IT (guideline, checklist).
2. YÊU CẦU
- Sinh viên năm 3/4 hoặc mới tốt nghiệp ngành CNTT, Mạng máy tính, An toàn thông tin hoặc liên quan.
- Tiếng Anh giao tiếp thành thạo
- Kiến thức nền tảng về:
+) Windows và phần cứng máy tính cơ bản
+) Mạng cơ bản: IP, ping, DNS/DHCP (khái niệm).
+) Tư duy tốt, chủ động học hỏi, có trách nhiệm.
+) Giao tiếp lịch sự, hỗ trợ người dùng tốt.
- Ưu tiên:
+) Đã từng làm IT Support part-time/Intern.
+) Có kiến thức về: Active Directory, Domain, Group Policy.
+) Đã sử dụng Microsoft 365 hoặc Google Workspace.
+) Hiểu biết cơ bản về Virtualization (VMware/Hyper-V), NAS, backup.
+) Biết Linux command cơ bản (ls, cd, df, top, chmod…).
+) Có định hướng phát triển theo System Admin / Network Admin / IT Infrastructure.
3. QUYỀN LỢI
- Hỗ trợ phụ cấp hàng tháng
- Headcount chính chức, có xem xét tăng lương dựa trên năng lực và hiệu quả công việc
- Chương trình và chế độ ghi nhận đặc biệt cho nhân sự gắn bó lâu dài
- Chương trình NTQ Ranking giúp định hình lộ trình phát triển rõ ràng cho nhân sự khi gia nhập
- Được định hướng phát triển công nghệ chuyên sâu, tham gia nhiều dự án lớn và áp dụng công nghệ mới nhất.
- Cân bằng cuộc sống và công việc với các CLB ngoại khóa, hoạt động Teambuilding, nghỉ mát hàng năm, khu vực làm việc Open Space, Pantry và Board game
- Văn hóa học tập & nghiên cứu: Hỗ trợ chi phí thi các chứng chỉ chuyên môn, tham gia các khóa học nội bộ up skills, khóa học phát triển lên quản lý cùng các chuyên gia có 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phần mềm.
4. LIÊN HỆ
- Email nhận CV: [email protected]
